Reseña

Cuando Recursos Humanos olvida a las personas invita a reflexionar sobre la dimensión humana de la gestión de personas en las organizaciones. Ariadna Yanis aborda, desde una perspectiva práctica y profesional, temas como la empatía, la comunicación, los conflictos, las quejas, el acoso, la discriminación, el bienestar, la ética, la confidencialidad y la toma de decisiones. A través de situaciones organizacionales, herramientas y ejercicios de reflexión, la obra propone recuperar la confianza y la dignidad sin renunciar a la autoridad, la objetividad y la responsabilidad profesional. Está dirigida a profesionales de Recursos Humanos, líderes, docentes, estudiantes y personas interesadas en construir entornos laborales más humanos y responsables.